सीड युवर फ्युचर आणि द सोसायटी ऑफ अमेरिकन फ्लोरिस्ट (एसएएफ) फलोत्पादन आणि फुलशेतीबद्दल जागरूकता वाढवण्यासाठी आणि अधिक लोकांना फुले आणि वनस्पतींसह करिअर करण्यासाठी प्रेरित करण्यासाठी सैन्यात सामील होण्याची योजना जाहीर केली आहे. उद्योगाला बळकटी देण्यासाठी आणि ग्रीन-कॉलर व्यावसायिकांची दीर्घकालीन पाइपलाइन सुनिश्चित करण्यासाठी त्यांच्या जवळच्या मिशनचे संरेखन आणि संसाधनांचे एकत्रीकरण आणि प्राधान्य देण्याची सामायिक इच्छा लक्षात घेऊन, दोन्ही संस्थांच्या नेतृत्वाने या भागीदारीला उत्साहाने मान्यता दिली.
1884 मध्ये काँग्रेसच्या कायद्यानुसार SAF ला चार्टर्ड केले गेले होते आणि जीवन सुधारण्यासाठी फुलांच्या सामर्थ्याबद्दल ग्राहक जागरुकता वाढवून आणि उत्पादक, घाऊक विक्रेते, वितरक, उत्पादक, यांच्या समर्थनासह व्यापार मजबूत करून फ्लोरिकल्चरला पाठिंबा वाढवण्याचा सिद्ध ट्रॅक रेकॉर्ड आहे. आणि किरकोळ विक्रेते. सीड युवर फ्युचर (SYF) चळवळ 2016 मध्ये स्थापन झाली आणि 200 हून अधिक भागीदारांच्या युतीमध्ये वाढली आहे, ज्यात फलोत्पादन कंपन्या, बागकाम संस्था, शाळा, महाविद्यालये, विद्यापीठे, सार्वजनिक उद्याने, युवा संघटना, नानफा संस्था आणि वैयक्तिक वकील यांचा समावेश आहे. फलोत्पादन आणि वनस्पतींसोबत काम करणार्या करिअरला प्रोत्साहन देण्याच्या त्यांच्या मिशनमध्ये.
“आम्ही फलोत्पादन उद्योगातील एका गंभीर समस्येचे निराकरण करण्यासाठी सीड युवर फ्युचर चळवळ सुरू केली,” अण्णा बॉल, सीईओ आणि बोर्ड ऑफ बॉल हॉर्टिकल्चरल कंपनीच्या अध्यक्षा आणि SYF च्या सह-अध्यक्ष म्हणतात. "फॉर्टिकल्चरमध्ये करिअरच्या इतक्या संधी कधीच नव्हत्या, तरीही या संधींबद्दल जागरूकता सर्वकाळ कमी होती."
SYF ने त्वरीत एक च्या विकासासह आश्चर्यकारक परिणाम प्राप्त केले आहेत पुरस्कारप्राप्त वेबसाइट शिक्षक, पालक आणि विद्यार्थ्यांसाठी संसाधनांसह, कला, विज्ञान, तंत्रज्ञान, शिक्षण आणि वनस्पतींच्या व्यवसायातील करिअरच्या विविधतेकडे डोळे उघडतील. आणि, स्कॉलस्टिकच्या भागीदारीत, जागतिक मुलांचे प्रकाशन, शिक्षण आणि मीडिया कंपनी, SYF चे युवा-केंद्रित BLOOM! उपक्रम 4.5 दशलक्षाहून अधिक विद्यार्थी आणि 700,000 शिक्षकांपर्यंत त्यांच्या मोफत लक्षवेधी, शैक्षणिक आणि मजेदार व्हिडिओ, धडे योजना आणि विद्यार्थी क्रियाकलाप, वनस्पती-केंद्रित खेळ आणि परस्परसंवादी ऑनलाइन शिक्षण मॉड्यूलसह तथ्य-आधारित सामग्रीसह पोहोचला आहे.
“एक स्टार्ट-अप चळवळ म्हणून, सीड युवर फ्यूचर लाँगवुड गार्डन्सच्या सपोर्टिव्ह फिस्कल एजन्सी अंतर्गत ठेवण्यात आले आहे,” सुसान ई. योडर, सीड युवर फ्यूचरच्या कार्यकारी संचालक म्हणतात. “आम्ही जसजसे वाढलो आणि आमची पोहोच वाढवली, तसतसे आम्ही आमच्या कामासाठी कायमस्वरूपी घर शोधत आहोत. सैन्यात सामील होणे आणि SAF च्या नेतृत्वाखाली एक नवीन 501(c)3 अस्तित्व निर्माण करणे ही आमच्या दीर्घकालीन उद्दिष्टांपर्यंत पोहोचण्यासाठी वनस्पती आणि फुलांच्या सामर्थ्याकडे अधिक डोळे उघडण्यासाठी आणि ग्रीन-कॉलर करिअरच्या बक्षिसे मिळविण्यासाठी योग्य भागीदारी आहे.”
SAF ही भागीदारी त्याच्या कामावर किती आशादायक असेल याबद्दल तितकीच उत्साही आहे.
“2019 मध्ये, आम्ही आमच्या धोरणात्मक योजनेचे सर्वोच्च प्राधान्य म्हणून करिअर आणि कर्मचारी विकासाची स्थापना केली,” ख्रिस ड्रमंड, SAF चे अध्यक्ष आणि फिलाडेल्फियामधील प्लाझा फ्लॉवर्सच्या पेनीचे मालक म्हणतात. “आम्ही आजूबाजूला पाहिले की या क्षेत्रात इतर काय करत आहेत, आणि सीड युवर फ्युचरच्या गतीने आम्ही प्रभावित झालो. SAF साठी नवीन उपक्रम तयार करण्याऐवजी, फलोत्पादन आणि फुलशेतीमधील करिअरमध्ये अधिक रस निर्माण करण्यासाठी सैन्यात सामील होणे आणि एकत्र काम करणे हा सर्वात प्रभावी निर्णय होता.”
भागीदारीला अंतिम रूप देण्याचे उद्दिष्ट 2021 च्या उत्तरार्धात, ऑपरेशनल आणि गव्हर्नन्स संक्रमणे वर्षभर होतील. यादरम्यान, दोन्ही संस्था त्यांच्या 2021 च्या उपक्रमांवर पूर्ण गतीने काम करतील. सीड युवर फ्युचरसाठी, म्हणजे तरुणांसाठी, कुटुंबांसाठी आणि शिक्षकांसाठी नवीन व्हिडिओ आणि संसाधने तयार करणे; आणि त्याच्या #YearOfPlantPower आणि #NatureNeverCloses मोहिमेचा सातत्य - विशेषत: जागतिक आरोग्य आव्हानाच्या या काळात - वनस्पती आणि फुलांमध्ये शांत, शांत, बरे, पोषण आणि प्रेरणा देण्याची शक्ती कशी आहे हे दर्शविण्यासाठी. SAF साठी, हे वॉशिंग्टन, DC मधील उद्योगाच्या हितसंबंधांसाठी वकिली करणे आणि फुलांच्या समुदायामध्ये शिक्षण, प्रशिक्षण आणि विपणन संसाधने मिळवण्याबद्दल आहे जेणेकरून उद्योग उत्कृष्ट फुले आणि वनस्पती खरेदीचे अनुभव प्रदान करू शकेल.